为进一步加强社区规范化建设，明确目标任务，强化责任落实，提升社区工作的整体服务水平，最大限度地调动和发挥社区干部工作积极性、主动性和创造性，虎山街道考核组深入各社区开展年度考核工作。
考核组依据《集宁区虎山街道关于年度社区、社区*组织书记及专职社区工作者的考核方案》，秉承客观、公正、公平的原则，采用入户抽查、现场述职、民主测评及个别谈话的方式，紧紧围绕年度各项重点工作进行考核。参加测评人员根据述职报告以及平时了解掌握的情况，认真填写考核测评表，对社区工作和社区工作人员进行了满意度测评，真正用好考核“指挥棒”，考出责任，考出担当。
通过考核，街道全面了解社区工作人员的工作情况，各社区也对年的工作情况做了全面的自我剖析，进一步明确工作目标及努力方向，为今后各项工作的开展奠定了基础。
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